蘭州高新區(qū)10日提出，建立健全防止返貧監(jiān)測和幫扶機制，緊盯監(jiān)測戶、邊緣易致貧戶以及因疫情或其他原因收入驟減或支出驟增戶，提前采取掛牌督戰(zhàn)、“三保障”、崗前培訓(xùn)、精準對接企業(yè)、開發(fā)公益性崗位等針對性的幫扶措施。

當日，蘭州高新區(qū)舉行決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅推進大會。蘭州市委常委、蘭州高新區(qū)黨工委書記王方太表示，目前尚有貧困人口雖然總量不大，但都是貧中之貧、困中之困。同時，防返貧阻致貧任務(wù)依然嚴峻復(fù)雜。

王方太說，特別是受疫情影響，部分依靠外出務(wù)工、種養(yǎng)業(yè)獲取收入的脫貧戶短期失去了收入來源，家庭收入這項指標極有可能重新跌到脫貧標準以下。

此間會議提出舉措，將動態(tài)調(diào)整幫扶措施，幫助扶貧產(chǎn)業(yè)加快恢復(fù)生產(chǎn)，扶貧項目盡快復(fù)工、加快建設(shè)，盡可能擴大就業(yè)，幫助貧困村民穩(wěn)定增收。

比如，以全區(qū)未脫貧戶、邊緣戶和存在返貧風險的建檔立卡貧困戶勞動力為重點，摸清轉(zhuǎn)移就業(yè)對象聯(lián)系電話、務(wù)工地點、就業(yè)單位等基礎(chǔ)信息，建立工作臺賬，做到不漏一戶、不少一人。

又如，加大鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)力度，安置受疫情影響無法外出務(wù)工的貧困家庭勞動力和可能致貧人口家門口就業(yè)，加快行政村每村1名理發(fā)師公益性崗位的開發(fā)，確保有勞動力的建檔立卡戶實現(xiàn)“一戶一人”就業(yè)。

在《蘭州高新區(qū)2020年脫貧攻堅掛牌督戰(zhàn)工作方案》中，明確了由10名縣級官員掛牌督戰(zhàn)?！爸鲃拥綊炫贫綉?zhàn)村、戶進行實地調(diào)研督導(dǎo)，牽頭督戰(zhàn)重點領(lǐng)域突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，管好自己的‘責任田’”。

“精準分類施策，對有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的，根據(jù)本人培訓(xùn)需求開展崗前培訓(xùn)、訂單培訓(xùn)和崗位技能提升培訓(xùn)?！碧m州高新區(qū)提出，將結(jié)合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、專業(yè)合作社和鄉(xiāng)村公益性崗位需求，開展農(nóng)村實用技術(shù)和護林防火、美發(fā)師等技能培訓(xùn)。

蘭州高新區(qū)還將加強與企業(yè)精準對接，摸清用工主體對貧困勞動力文化、技能、身體狀況的要求及能夠提供的薪資水平、福利待遇等，為貧困勞動力輸轉(zhuǎn)就業(yè)提供精準的用工信息。