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科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力 加快建設(shè)科技強(qiáng)國,實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)
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化“最大變量”為“最大增量”

   2024-05-21 科技日?qǐng)?bào)
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核心提示:◎本報(bào)記者葉青優(yōu)化科技成果源頭質(zhì)量、免除成果轉(zhuǎn)化后顧之憂、建設(shè)專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和技術(shù)轉(zhuǎn)移人才隊(duì)伍……近日,《廣州市進(jìn)一步促進(jìn)

◎本報(bào)記者 葉 青

優(yōu)化科技成果源頭質(zhì)量、免除成果轉(zhuǎn)化后顧之憂、建設(shè)專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和技術(shù)轉(zhuǎn)移人才隊(duì)伍……近日,《廣州市進(jìn)一步促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的若干措施》(以下簡稱《若干措施》)正式印發(fā)。它是廣州科技成果轉(zhuǎn)化“1+N”政策體系中的總政策文件,旨在打通科技成果轉(zhuǎn)化的堵點(diǎn)、難點(diǎn),把科技創(chuàng)新的“最大變量”轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“最大增量”。

打通轉(zhuǎn)化堵點(diǎn)、難點(diǎn)

完善“企業(yè)出題、科技界答題”的科研成果供給機(jī)制,通過市場化決策“領(lǐng)投”科研項(xiàng)目,籌建研究院培養(yǎng)“技術(shù)經(jīng)理人”……近年來,廣州大力推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化創(chuàng)新改革,科技成果轉(zhuǎn)化工作已逐步成為廣州科技創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之間的耦合器和創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈的融合劑。

同時(shí),廣州在科技成果轉(zhuǎn)化方面依然存在一些短板。比如在穗高校發(fā)展水平存在差距,特別是學(xué)科設(shè)置與產(chǎn)業(yè)布局匹配度有待提升;政產(chǎn)學(xué)研高效對(duì)接機(jī)制不成熟;政府引導(dǎo)基金作用未有效體現(xiàn);市場化創(chuàng)業(yè)風(fēng)投基金活躍度不夠等。

對(duì)此,廣州明確提出,完善科技成果轉(zhuǎn)化體制機(jī)制,打通堵點(diǎn)、難點(diǎn)。在此背景下,《若干措施》應(yīng)運(yùn)而生。

“我們提出整合全市科技創(chuàng)新資源和各方力量,構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、需求為牽引的科技成果轉(zhuǎn)化體系,完善‘科學(xué)技術(shù)化、技術(shù)產(chǎn)品化、產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)資本化’全鏈條?!睆V州市科技局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,《若干措施》著力推動(dòng)科技成果需求端、供給端、服務(wù)端三端同向發(fā)力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)從成果接納人到“出題人”的轉(zhuǎn)變、科技成果從被動(dòng)轉(zhuǎn)化到主動(dòng)供給的轉(zhuǎn)變、創(chuàng)新要素從隨機(jī)組合向精準(zhǔn)融通聚合的轉(zhuǎn)變;打通科技成果從樣品到產(chǎn)品再到商品的轉(zhuǎn)化路徑,促使科技成果推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力加快形成。

鼓勵(lì)多方賦能

“強(qiáng)化市場需求牽引、提升成果供給水平、增強(qiáng)服務(wù)體系效能,是《若干措施》的三大亮點(diǎn)?!鄙鲜鲐?fù)責(zé)人表示。

在強(qiáng)化市場需求牽引方面,《若干措施》提出,要提升重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)吸納科技成果能力,支持重大科技成果落地產(chǎn)業(yè)化和加強(qiáng)科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用場景牽引。鼓勵(lì)在穗企業(yè)積極承接國家重大科技項(xiàng)目、顛覆性技術(shù)重點(diǎn)項(xiàng)目、國家科技獎(jiǎng)項(xiàng)目等落地轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化,對(duì)實(shí)現(xiàn)落地轉(zhuǎn)化的項(xiàng)目,按“補(bǔ)改投”方式最高給予1000萬元支持。

在提升成果供給水平方面,《若干措施》明確將成果轉(zhuǎn)化目標(biāo)績效納入市屬高校院所領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核內(nèi)容。非營利性研究開發(fā)機(jī)構(gòu)和高等院校、轉(zhuǎn)制科研院所按規(guī)定從職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化收入中給予科技人員的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),符合條件的,可減按50%計(jì)入科技人員當(dāng)月“工資、薪金所得”。

在增強(qiáng)服務(wù)體系效能方面,《若干措施》提出,加強(qiáng)創(chuàng)新平臺(tái)科技成果轉(zhuǎn)化能力建設(shè),活化成果轉(zhuǎn)化空間載體。建立高??蒲袡C(jī)構(gòu)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目的首輪投資機(jī)制。探索“先投后股”等方式支持科技成果轉(zhuǎn)化。

“我們鼓勵(lì)多方賦能科技成果轉(zhuǎn)化?!鄙鲜鲐?fù)責(zé)人指出,《若干措施》還提出組建廣州天使母基金,制定基金投資行為“負(fù)面清單”,鼓勵(lì)國有資本“投早投小投硬科技投長遠(yuǎn)”,并支持科技成果早期投入多途徑退出。

體制機(jī)制創(chuàng)新

“《若干措施》的最大特點(diǎn)是推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化體制機(jī)制改革創(chuàng)新。在穗高校,特別是市屬高校科研人員開展科技成果轉(zhuǎn)化、創(chuàng)辦科技企業(yè)經(jīng)常要面臨各單位、部門審查,流程較長且阻力較大,加上傳統(tǒng)觀念認(rèn)為兼職兼薪或創(chuàng)辦企業(yè)是不務(wù)正業(yè),導(dǎo)致科研人員參與科技成果轉(zhuǎn)化的積極性普遍不高?!睆V州醫(yī)科大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司總經(jīng)理彭維表示,《若干措施》對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化鏈條的各個(gè)環(huán)節(jié)都有比較周到的考慮,對(duì)高校、院所、醫(yī)院、企業(yè)、服務(wù)機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)等各方開展科技成果轉(zhuǎn)化工作都給予了支持和鼓勵(lì)。這有助于提高科技成果轉(zhuǎn)化效率。

令他印象深刻的是,《若干措施》明確了對(duì)不以產(chǎn)業(yè)化為目的的高?!敖┦瑢@钡膹?qiáng)制轉(zhuǎn)化要求,提出主管部門可強(qiáng)制將“僵尸專利”通過第三方實(shí)施轉(zhuǎn)化。此外,《若干措施》還明確,在穗高校院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)橫向科研項(xiàng)目結(jié)余經(jīng)費(fèi)視為科技成果轉(zhuǎn)化收入。

據(jù)透露,接下來,廣州將組建成果轉(zhuǎn)化工作聯(lián)席會(huì)議,圍繞有組織的科研和有組織的成果轉(zhuǎn)化,定期研究并解決政策實(shí)施中的堵點(diǎn)、痛點(diǎn)和難點(diǎn)。同時(shí),廣州正抓緊制定“1+N”中“N”的相應(yīng)政策,目前廣州市衛(wèi)生健康委、廣州市黃埔區(qū)已出臺(tái)相關(guān)支持政策。廣州市科技局也已出臺(tái)職務(wù)科技成果賦權(quán)、職務(wù)科技成果單列管理、成果轉(zhuǎn)化盡職免責(zé)等三個(gè)指引細(xì)則文件。

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