為進(jìn)一步發(fā)揮“傳、幫、帶”作用,逐步深化培養(yǎng)青年人才途徑,近日,陜煤運(yùn)銷集團(tuán)韓城分公司舉行2024年“導(dǎo)師培養(yǎng)制”師帶徒簽約儀式,公司班子成員、部門負(fù)責(zé)人及各師徒共20余人參會(huì)。

簽約儀式上,副總經(jīng)理李超宣讀了《韓城分公司“導(dǎo)師培養(yǎng)制”實(shí)施方案》及結(jié)對(duì)師徒名單,詳細(xì)解讀了帶教目的和內(nèi)容,對(duì)師徒雙方的職責(zé)作出了明確要求。隨后,各位師徒簽訂了《師徒協(xié)議書》,優(yōu)秀導(dǎo)師、徒弟代表在會(huì)上分享了培養(yǎng)和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),為新簽約師徒今后的教學(xué)活動(dòng)提供參考。

活動(dòng)最后,韓城分公司黨支部書記、總經(jīng)理羅琎做總結(jié)講話。羅琎表明了“導(dǎo)師培養(yǎng)制”對(duì)于人才培養(yǎng)的重要性,并對(duì)2024年師帶徒工作提出三點(diǎn)要求:一是要以“傳”促學(xué),以學(xué)鑄魂。傳幫帶的重點(diǎn)是“傳”,導(dǎo)師既要傳授工作經(jīng)驗(yàn)和方法,還要傳授做人做事的道理。二是要以“幫”促學(xué),以學(xué)促干。傳幫帶的關(guān)鍵是“幫”,導(dǎo)師要掌舵領(lǐng)航、全面輔導(dǎo),徒弟要勤學(xué)勤問(wèn)。三是要以“帶”促學(xué),以學(xué)正風(fēng)。傳幫帶的抓手是“帶”,導(dǎo)師要帶著徒弟干,手把手教,徒弟們也要主動(dòng)求教,虛心好學(xué),勤快干事。

下一步,韓城分公司將持續(xù)全方位、常態(tài)化推進(jìn)“導(dǎo)師培養(yǎng)制”工作,營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好工作氛圍,真正實(shí)現(xiàn)“傳”出經(jīng)驗(yàn)、“幫”出成效、“帶”出人才,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展儲(chǔ)備人才力量。(劉娜)

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