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【學(xué)思想 強黨性 重實踐 建新功】主動領(lǐng)題 直面問題 中國銅業(yè)黨委以調(diào)研破題推動改革發(fā)展

   2023-06-29 中國有色金屬報
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核心提示:中國銅業(yè)黨委在主題教育中深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于調(diào)查研究的重要論述,充分發(fā)揮黨委示范帶動作用,俯下身子,沉到一線

中國銅業(yè)黨委在主題教育中深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于調(diào)查研究的重要論述,充分發(fā)揮黨委示范帶動作用,俯下身子,沉到一線,主動領(lǐng)題直面問題,以深化調(diào)查研究推動解決發(fā)展難題,加快建設(shè)中國第一、世界一流優(yōu)秀銅鉛鋅企業(yè)。
  確定調(diào)研重點 主動領(lǐng)題明方向
  中國銅業(yè)黨委緊扣中鋁集團(tuán)黨組要求,聚焦發(fā)展重點和改革薄弱環(huán)節(jié),將黨建引領(lǐng)保障、科技創(chuàng)新和人才隊伍建設(shè)、改革管理提升、產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展等重點工作作為公司黨委調(diào)研重點方向。該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作,緊扣年度重點專項工作部署,量體裁衣、靶向選題——從提升銅鉛鋅資源保有、原料供應(yīng)的韌性和安全水平,完善科技創(chuàng)新管理體系,加強礦山人才隊伍建設(shè),加強資本運作,推動銅基材料替代進(jìn)口、提高一線員工安全技能、加強投資管理體系建設(shè)等七個方面認(rèn)領(lǐng)調(diào)研主題。
  中國銅業(yè)黨委圍繞調(diào)研內(nèi)容制訂調(diào)查研究的具體方案,提出“2741”的調(diào)研工作思路,明確“課題征集、選題立項、領(lǐng)題調(diào)研、整改驗題”具體步驟,作出具體工作要求;7位公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員緊扣調(diào)研選題,分別制訂詳細(xì)的調(diào)研方案;組織相關(guān)部門分解推進(jìn)重點任務(wù),結(jié)合調(diào)研對象精心設(shè)計調(diào)研內(nèi)容,形成了公司領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、中層干部聯(lián)動的調(diào)研推進(jìn)機制。
  下沉基層一線 直面問題聽民聲
  中鋁集團(tuán)總經(jīng)理助理、中國銅業(yè)黨委書記、董事長許波率先到在市場化改革中扭虧脫困的洛陽銅加工開展調(diào)研。圍繞深化市場化改革成效,總結(jié)改革存在問題,銅加工企業(yè)如何做到效益最大化、效率最大化和資源最大化等焦點難點,與一線業(yè)務(wù)骨干充分交流、同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子座談討論,在進(jìn)一步了解情況的基礎(chǔ)上探討解決辦法,并提出堅定市場化改革的方向不動搖,加大銅基新材料的科技研發(fā)力度等工作思路。
  6月初,該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照既定調(diào)研方案深入秘魯?shù)V業(yè)、金鼎鋅業(yè)、迪慶有色等30余家企業(yè),通過現(xiàn)場調(diào)研、座談交流、對標(biāo)調(diào)研、問卷調(diào)研等多種形式,廣泛聽取企業(yè)和職工群眾對調(diào)研課題的意見建議,幫助解決困難問題。公司黨委創(chuàng)新構(gòu)建上下結(jié)合、內(nèi)外貫通的調(diào)研模式,公司領(lǐng)導(dǎo)在“沉下去”的同時,還主動“走出去”,與駐地政府部門、合作單位、對標(biāo)企業(yè),就央地合作、科研合作、項目合作等開展交流研討,以解決問題的主動贏得各項工作改進(jìn)提升的主動。
  用好調(diào)研清單 跟蹤破題促發(fā)展
  中國銅業(yè)黨委在主題教育調(diào)研過程中建立調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運用清單。對調(diào)研中反映和發(fā)現(xiàn)的問題,逐一梳理形成“三單一表”(即:問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單,同時明確推進(jìn)時間表),逐一列出解決措施、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限。對短期能夠解決的,當(dāng)場協(xié)調(diào)安排,立行立改、馬上就辦;對一時難以解決、需要持續(xù)推進(jìn)的,明確目標(biāo),列入清單,做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手。
  同時,中國銅業(yè)黨委主動對標(biāo)對表習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記重要指示批示精神,與巡視巡察審計監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題統(tǒng)籌銜接,形成包含高層次科技成果少、專業(yè)技術(shù)人才缺乏、資源增儲需加大力度等14項問題的領(lǐng)導(dǎo)班子問題清單以及34項具體措施。在調(diào)查研究過程中,將問題清單與調(diào)研清單,統(tǒng)籌研究、一體推進(jìn),跨層級、跨部門組建專班,上下協(xié)同、集中攻堅,切實把主題教育轉(zhuǎn)化為擔(dān)使命、促發(fā)展、解民憂的具體實踐。

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