為進一步筑牢底線思維、強化風險意識、夯實作風建設(shè),近日,昆山高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局召開文明規(guī)范執(zhí)法工作部署會議。
會上,昆山高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局局長金洪濤作了工作匯報;孔維華對綜合執(zhí)法工作提出了新要求、予以了新期望。會議要求,全局上下要進一步提高政治站位、優(yōu)化營商環(huán)境、加強隊伍建設(shè),內(nèi)強素質(zhì)、外素形象、文明執(zhí)法、服務(wù)大局,為推動昆山高新區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供強力支撐。
今年以來,昆山高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局在城市管理、執(zhí)法服務(wù)、民生實事等領(lǐng)域解放思想、大膽探索,勇于擔當、主動作為,以更大力度激發(fā)“敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)”的拼勁干勁,不斷推動各項工作再上新臺階。
綜合執(zhí)法的“敢為”就是要疏堵結(jié)合,治理違法建設(shè)。嚴查嚴處存在重大安全隱患的違法建設(shè),暢通消防通道、清理廠房鋼結(jié)構(gòu)夾層,消除安全隱患,為城市轉(zhuǎn)型發(fā)展拓展空間、增添新動能、創(chuàng)造新活力。堅持疏堵結(jié)合,分類分步治理。以群眾需求為導(dǎo)向,出臺陽光房設(shè)置標準,形成“一區(qū)一策”治違模式。
綜合執(zhí)法的“敢闖”就是要服務(wù)企業(yè),提振企業(yè)發(fā)展信心。組織開展《昆山市行政機關(guān)現(xiàn)場執(zhí)法工作規(guī)程》專題培訓(xùn),加深執(zhí)法隊員對現(xiàn)場執(zhí)法程序和規(guī)范用語的理解和把握。嚴格貫徹落實蘇州市政府《關(guān)于推動經(jīng)濟運行率先整體好轉(zhuǎn)的若干政策措施》文件精神,落實涉企免罰輕罰清單,實施包容審慎執(zhí)法,給予市場主體容錯糾錯空間。專項整治規(guī)范市人力資源市場秩序,通過行政建議、警示告誡、約談提醒等柔性執(zhí)法模式,推動求職應(yīng)聘人員有序流動、安全可控,充分保障用工需求。
綜合執(zhí)法的“敢干”就是要敢于刀刃向內(nèi),自我革命推進隊伍建設(shè)。研究制定正式隊員、輔助人員、保安人員的三級日常管理機制。實行法制員例會制,制定執(zhí)法人員年度培訓(xùn)方案,邀請第三方定期開展案卷質(zhì)量“回頭看”,推進規(guī)范文明執(zhí)法。建立昆山高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局數(shù)字化指揮中心,打造城市管理“數(shù)字地圖”,推動城市管理提“智”增效。完成市城管行政執(zhí)法系統(tǒng)、市城管勤務(wù)指揮平臺、市綜合執(zhí)法管理平臺等系統(tǒng)對接,整合現(xiàn)有監(jiān)控資源,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的匯集、共享和交換。
綜合執(zhí)法的“敢首創(chuàng)”就是要從群眾中來、到群眾中去,汲取群眾智慧、破解民生難題。打造“城商橋”示范品牌,推動在萬象匯、城北商廈等綜合體紅線內(nèi)常態(tài)化開展網(wǎng)紅攤點、星星集市、后備箱夜市等經(jīng)營形態(tài),當好夜間經(jīng)濟的“守夜人”。全面推動執(zhí)法力量下沉,加強對商業(yè)內(nèi)街、城郊接合部、專業(yè)市場等重點難點區(qū)域整治,提升大公商業(yè)街、美豐路商業(yè)街等商業(yè)內(nèi)街環(huán)境秩序,配合做好采蓮新村等老小區(qū)和街巷改造。緩解“停車難”問題,推動新能源車位設(shè)置及充電樁安裝,加強公共停車場備案管理服務(wù),對停車位進行科學(xué)規(guī)劃和整合,做到“應(yīng)劃盡劃、能劃盡劃”。
下一步,昆山高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局將以 “今天再晚也是早、明天再早也是晚”的干勁,全力以赴提升城市管理專業(yè)化、精細化、智慧化水平,為昆山高新區(qū)加快建設(shè)具有國際影響力的陽澄湖兩岸科創(chuàng)中心、打造全國一流的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新園區(qū)貢獻更大力量。
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